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中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟“數(shù)人計(jì)劃”首站在東北大學(xué)啟動(dòng)

  “學(xué)校今年能有多少數(shù)據(jù)挖掘、精通數(shù)據(jù)算法的畢業(yè)生,我們企業(yè)急需啊!能否盡早到我們公司實(shí)習(xí)。”大數(shù)據(jù)企業(yè)人力資源總監(jiān)在各種招聘會(huì)上不知說(shuō)了多少遍。今天在東北大學(xué)國(guó)際交流中心由中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟舉辦的“中國(guó)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)“數(shù)人計(jì)劃”首站——東北大學(xué)軟件學(xué)院校企精準(zhǔn)面試”活動(dòng)上,記者再次聽(tīng)到了這樣的呼聲。

  中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟于 2012 年 12 月成立,是國(guó)內(nèi)最富影響力、最先具備法人資質(zhì)的大數(shù)據(jù)領(lǐng)域社會(huì)團(tuán)體。一直致力于運(yùn)營(yíng)社會(huì)資源、助力企業(yè)成長(zhǎng),從而推動(dòng)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。聯(lián)盟獨(dú)樹(shù)一幟地提出“智庫(kù)、傳播、資本” 三位一體的新興科技服務(wù)業(yè)模式,并面對(duì)不同服務(wù)主體,總結(jié)出了“生態(tài)經(jīng)營(yíng)論”、“產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”等系統(tǒng)化原創(chuàng)理論思想。聯(lián)盟以北京總部為運(yùn)營(yíng)核心,二級(jí)機(jī)構(gòu)布局含 5 個(gè)研究院,分立7個(gè)地方分盟,組織管理 11 個(gè)行業(yè)專(zhuān)委會(huì),吸納 400 余家會(huì)員單位,其中涵蓋 70%以上國(guó)內(nèi)大數(shù)據(jù)企業(yè),3年內(nèi)獲得知名 機(jī)構(gòu)投資的優(yōu)秀大數(shù)據(jù)企業(yè) 80%為聯(lián)盟成員企業(yè)。在國(guó)家發(fā)改委、教育部、公安部等主管部門(mén)指導(dǎo)下,“數(shù)人計(jì)劃”是聯(lián)盟結(jié)合中國(guó)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)后備人才現(xiàn)實(shí)情況,整合高校資源合理對(duì)接聯(lián)盟優(yōu)質(zhì)成員企業(yè)的大數(shù)據(jù)后備人才培養(yǎng)系統(tǒng)工程。務(wù)求在產(chǎn)業(yè)人才缺失的關(guān)鍵時(shí)期,為高校育人、聯(lián)盟選人、企業(yè)用人三方面實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。

  為了更好地推動(dòng)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)相關(guān)學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)方面的工作,進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合,切實(shí)解決企業(yè)“招不到、留不住、用不起”的三大核心問(wèn)題,中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟將力促打通校企合作雙贏的大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)與輸送環(huán)節(jié),充分發(fā)揮產(chǎn)學(xué)研用資源整合的作用,建立以產(chǎn)業(yè)需求為導(dǎo)向的人才培養(yǎng)新模式,搭建適應(yīng)大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展需求的人才供應(yīng)體系。

  “十三五”時(shí)期,中國(guó)將大力實(shí)施國(guó)家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略,據(jù)工信部統(tǒng)計(jì),中國(guó)大數(shù)據(jù)核心產(chǎn)業(yè)的市場(chǎng)規(guī)模從2014年的84億元激增到2016年的168億元。隨著國(guó)家政策激勵(lì)以及大數(shù)據(jù)應(yīng)用模式的逐步成熟,未來(lái)中國(guó)大數(shù)據(jù)市場(chǎng)仍將保持快速增長(zhǎng),預(yù)計(jì)到2020年將達(dá)到578億元。2016年近六成的企業(yè)成立了數(shù)據(jù)分析相關(guān)部門(mén),27.3%的企業(yè)正在計(jì)劃成立數(shù)據(jù)部門(mén)。35.1%的企業(yè)認(rèn)為數(shù)據(jù)人才短缺是企業(yè)發(fā)展大數(shù)據(jù)所面臨的三大主要問(wèn)題之一。大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)家認(rèn)為未來(lái)3到5年中國(guó)需要180萬(wàn)以上大數(shù)據(jù)人才,人才問(wèn)題也是成熟培訓(xùn)體系尚未建立時(shí)期最嚴(yán)峻的問(wèn)題,專(zhuān)業(yè)人才的盡快補(bǔ)充迫在眉睫。大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)需要有數(shù)據(jù)環(huán)境,數(shù)據(jù)資源始終是最為重要的教學(xué)資源,要打通政府、企業(yè)與高校之間的數(shù)據(jù)壁壘,面向企業(yè)項(xiàng)目真實(shí)數(shù)據(jù)培養(yǎng)針對(duì)性的應(yīng)用技能,合理安全的利用企業(yè)項(xiàng)目數(shù)據(jù)資源作為實(shí)驗(yàn)場(chǎng),通過(guò)真實(shí)、模擬等各類(lèi)數(shù)據(jù)對(duì)人才數(shù)據(jù)分析能力提供實(shí)戰(zhàn)機(jī)會(huì),將是人才進(jìn)入企業(yè)后,減低實(shí)習(xí)期、試用期時(shí)間成本,盡快為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值利潤(rùn)的可行途徑。因此,中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟根據(jù)多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié):在這個(gè)特殊的歷史時(shí)期,大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用專(zhuān)業(yè)后備力量選拔與培養(yǎng)的問(wèn)題上,實(shí)現(xiàn)高校學(xué)生到企業(yè)人才轉(zhuǎn)化的快捷、穩(wěn)妥途徑是如聯(lián)盟與東北大學(xué)軟件學(xué)院合作的“大數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)班”培養(yǎng)、企業(yè)多層面參與、聯(lián)盟深層次介入,搭建專(zhuān)業(yè)面試、評(píng)估和跟蹤輔導(dǎo)平臺(tái)的“數(shù)人計(jì)劃鐵三角”模式,可在一定程度上解決企業(yè)大數(shù)據(jù)人才選拔難、培養(yǎng)人慢、用人風(fēng)險(xiǎn)高的實(shí)際問(wèn)題。

  因?yàn)槭状芜M(jìn)入李克強(qiáng)總理的政府工作報(bào)告,作為新興產(chǎn)業(yè)得到國(guó)家層面的大力支持。2014被打上了“大數(shù)據(jù)”的中國(guó)烙印。東北大學(xué)軟件學(xué)院在中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的大力支持下,于今年3月22日面向2014級(jí)軟件工程專(zhuān)業(yè)本科生設(shè)立“大數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)班”課程。這似乎是時(shí)間的巧合,但更應(yīng)是現(xiàn)今大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)人才需求迫切、高等教育人才培養(yǎng)斷層綜合因素影響下的必然。是東北大學(xué)軟件學(xué)院遵循“教育英才”的辦學(xué)宗旨,堅(jiān)定地走“創(chuàng)新型、特色化、開(kāi)放式”發(fā)展道路的辦學(xué)理念的又一體現(xiàn)實(shí)力的創(chuàng)舉。記者注意到,今年3月份,教育部公布35所獲準(zhǔn)開(kāi)設(shè)“數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)”專(zhuān)業(yè)的高校名單,也就是說(shuō)今年開(kāi)始部分院校才將招收第一屆大數(shù)據(jù)專(zhuān)業(yè)本科生。試想,東北大學(xué)軟件學(xué)院實(shí)驗(yàn)班的同學(xué)們都將優(yōu)先有幸觸摸到“中國(guó)大數(shù)據(jù)中高端潛力人才培養(yǎng)”的歷史機(jī)遇?!按髷?shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)班”的學(xué)生們經(jīng)歷了112天“大數(shù)據(jù)氛圍”下的高強(qiáng)度學(xué)習(xí),親歷具有豐富大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的老師和企業(yè)資深大數(shù)據(jù)工程師對(duì)大數(shù)據(jù)相關(guān)知識(shí)進(jìn)行的細(xì)致講解、上機(jī)指導(dǎo)、答疑輔導(dǎo)等難得的機(jī)會(huì),經(jīng)過(guò)多輪遴選的35位品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,參與其職業(yè)生涯的第一次市場(chǎng)的考驗(yàn),他們?nèi)坑袡C(jī)會(huì)加盟中國(guó)大數(shù)據(jù)核心企業(yè),實(shí)現(xiàn)在大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)洪流中“搶跑”就業(yè)的愿望。

  

  會(huì)議結(jié)束前夕,在東北大學(xué)及東北大學(xué)軟件學(xué)院及中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟領(lǐng)導(dǎo)的見(jiàn)證下,北京拓爾思、永洪商智、奧維云網(wǎng)、朗新科技、Talkingdata等多家企業(yè)均與85%以上的學(xué)生簽署實(shí)習(xí)入職協(xié)議,并由現(xiàn)場(chǎng)招聘專(zhuān)家并對(duì)未入職學(xué)生進(jìn)行了一對(duì)一輔導(dǎo)。

  

  國(guó)家主席習(xí)近平指出:“機(jī)會(huì)稍縱即逝,抓住了就是機(jī)遇,抓不住就是挑戰(zhàn)。” 這應(yīng)該就是中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟“數(shù)人計(jì)劃”最希望高校大數(shù)據(jù)人才牢記的準(zhǔn)則吧!(完)

責(zé)任編輯:陳近梅

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