首份數(shù)據(jù)軍備白皮書《頂級(jí)數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)全景報(bào)告》發(fā)布（完整版PPT）

來源：數(shù)據(jù)觀 時(shí)間：2017-07-12 15:46:29 作者：大數(shù)據(jù)文摘、編輯/Fynlch王培

— 數(shù)據(jù)觀導(dǎo)讀 —

　　數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)時(shí)代，數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)作為一家公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力所在，正在受到越來越多關(guān)注，逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楦鞴镜暮诵母?jìng)爭(zhēng)力所在，行業(yè)、公司間數(shù)據(jù)化程度的你追我趕，也儼然一場(chǎng)數(shù)據(jù)軍備競(jìng)賽。

　　——在這場(chǎng)競(jìng)賽的賽道上，領(lǐng)跑在前端的公司有哪些成功經(jīng)驗(yàn)和亟待解決的問題？處于中端的公司應(yīng)該如何實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)？處于后端的公司又面臨著怎樣的需求和困境？

　　——在賽道外，還有不少公司處于觀望或不知情的狀態(tài)，相較公司中如財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)等已經(jīng)成熟化、規(guī)模化運(yùn)轉(zhuǎn)的部門，數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)仍是許多公司組織架構(gòu)中可有可無的部分，即使是一些已經(jīng)建立了獨(dú)立數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)的公司，其運(yùn)作方式以及與其他團(tuán)隊(duì)的協(xié)作仍然處于探索階段。

我的公司是否需要獨(dú)立的數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)？

管理層該如何組建數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)？

我該何時(shí)、怎么樣建設(shè)自己的數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)？

數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值如何衡量？

數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)需要具備哪些技能和知識(shí)？

　　諸如以上，針對(duì)業(yè)內(nèi)普遍存在的數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)問題，7月11日，清華/青島數(shù)據(jù)科學(xué)研究院聯(lián)合大數(shù)據(jù)文摘重磅發(fā)布了首份數(shù)據(jù)軍備白皮書《頂級(jí)數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)全景報(bào)告》（以下簡(jiǎn)稱“《報(bào)告》”），對(duì)國(guó)內(nèi)外數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了盤點(diǎn)和趨勢(shì)預(yù)測(cè)，同時(shí)也探索了數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)如何建設(shè)的問題。

　　《報(bào)告》為探索海內(nèi)外數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)現(xiàn)狀，總結(jié)當(dāng)下企業(yè)在數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)過程中的普遍需求，尋找數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的可行方案，進(jìn)行了歷時(shí)3個(gè)月行業(yè)調(diào)研，囊括50,000+條海內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析、1,000+份調(diào)查問卷內(nèi)容、10+位海內(nèi)外業(yè)界大咖深度訪談內(nèi)容，針對(duì)“數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)現(xiàn)狀”及“數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)要素”兩大主題，致力于回答數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)現(xiàn)狀和數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展問題，力求為行業(yè)內(nèi)數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)的組建和高校數(shù)據(jù)人才的培養(yǎng)提供指導(dǎo)性意見。

　　《報(bào)告》發(fā)現(xiàn)，目前，盡管部分組織的決策者已經(jīng)具備了數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)意識(shí)，但數(shù)據(jù)價(jià)值真正落地仍然艱難。只有某些信息化程度高的行業(yè)，如互聯(lián)網(wǎng)、金融等，配備有完整的數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)，多數(shù)信息化程度偏低的行業(yè)仍然處于數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的初級(jí)階段，數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)“做什么”、“怎么做”等問題仍不清晰。

　　在工作內(nèi)容方面，現(xiàn)階段的數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)除了要承擔(dān)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)的工作外，往往還承擔(dān)著產(chǎn)品優(yōu)化、技術(shù)研發(fā)等工作。建設(shè)目標(biāo)不清晰、業(yè)務(wù)界限模糊、人才缺乏等問題是這些團(tuán)隊(duì)面臨的普遍困擾，在被調(diào)研的多數(shù)組織或機(jī)構(gòu)中，數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)做出的決策無法充分、高效實(shí)現(xiàn)。一定程度上反映出數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)部門的脫節(jié)。但是長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)依然具有非常廣闊的發(fā)展前景，業(yè)內(nèi)數(shù)據(jù)人才需求巨大。

　　以下系數(shù)據(jù)觀獲授權(quán)發(fā)布的《報(bào)告》現(xiàn)場(chǎng)完整版PPT，整理分享給大家，僅供參看！

　　注：本文系數(shù)據(jù)觀獲「大數(shù)據(jù)文摘」授權(quán)發(fā)布完整版，編輯：Fynlch（王培），版權(quán)著作權(quán)解釋權(quán)屬原創(chuàng)者所有，禁止二次轉(zhuǎn)載，如需轉(zhuǎn)載，請(qǐng)務(wù)必申請(qǐng)授權(quán)。數(shù)據(jù)觀微信公眾號(hào)（ID:cbdioreview），欲了解更多大數(shù)據(jù)行業(yè)相關(guān)資訊，可搜索數(shù)據(jù)觀（中國(guó)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)觀察網(wǎng)www.21jieyan.cn）進(jìn)入查看。

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